Stage – Pilotage de la performance des activités de maintenance H/F

Donnez la bonne énergie à votre avenir, formez-vous avec RTE !

RTE est le gestionnaire du réseau français de transport d’électricité. En charge du plus grand réseau haute et très haute tension d’Europe, l’entreprise garantit à plus de 67 millions de consommateurs, aux industries et aux distributeurs une alimentation électrique fiable, 24 heures sur 24.

En coulisses, plus de 10 000 femmes et hommes orchestrent en temps réel l’équilibre entre la production et la consommation d’électricité, conduisent les flux, assurent la maintenance des installations, innovent et pilotent les projets qui transforment le réseau, en collaboration étroite avec les territoires. Leur moteur collectif : mettre leurs expertises au service de l’intérêt général et d’un avenir durable, dans lequel l’électricité sera la principale source d’énergie.

RTE place la santé et la sécurité de ses collaborateurs, prestataires et partenaires au premier plan, en faisant de la prévention des risques un pilier de sa culture d’entreprise. Convaincue que la diversité est une richesse, l’entreprise étudie toutes les candidatures avec la même attention, y compris celles de personnes en situation de handicap, afin de construire des équipes représentatives d’une société pleinement inclusive.

Investi d’une mission de service public, RTE respecte le principe de neutralité religieuse et politique.

Lieu : La Chapelle-sur-Erdre Durée et période du stage : à partir de début 2027, pour une durée minimale de quatre mois

En tant que stagiaire, vous intégrerez une équipe de 20 collaborateurs basée à La Chapelle-sur-Erdre. Cette équipe pilote et coordonne le programme d’activités des équipes opérationnelles de maintenance de la région Ouest. Son périmètre couvre un territoire allant de Brest à Orléans et jusqu’à La Rochelle, et rassemble près de 120 collaborateurs mobilisés pour assurer la maintenance du réseau électrique.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

• Participer au pilotage du programme d’activités des équipes opérationnelles de maintenance de la région Ouest.
• Développer et mettre en place des outils de suivi permettant de mesurer et d’analyser les indicateurs de performance des activités de maintenance.
• Analyser les processus existants afin d’identifier des axes d’amélioration dans l’élaboration et le suivi du programme d’activités.
• Contribuer à l’optimisation des outils et des méthodes de pilotage afin de faciliter la planification et d’améliorer le suivi des activités opérationnelles.