Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 210 agences et plus de 3500 collaborateurs au service d’un million de clients, pour un chiffre d’affaires de 362 millions d’euros.

Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l’investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux.

Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l’assurance spécialisée en immobilier :

• Lamy, l’acteur référence de l’ancrage territorial avec une présence dans plus d’une centaine de villes en France
• Oralia, le réseau d’agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure
• Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés
• Terranae, l’acteur majeur de la gestion d’actifs immobiliers commerciaux
• Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d’assurances immobilières
• Koprowatt Energies, le spécialiste du courtage en énergie pour les copropriétés.

Au sein de la Direction Financière, ce stage s’inscrit dans un contexte de transformation et de croissance du Groupe. Le/la stagiaire contribuera à des projets stratégiques visant à renforcer le pilotage de la trésorerie, à améliorer la performance financière et à accompagner la modernisation des outils et processus financiers.

Les principaux enjeux sont :

• Renforcer le pilotage de la trésorerie dans un contexte de croissance et d’intégration de nouvelles entités
• Accompagner la transformation digitale de la fonction Finance, notamment à travers le déploiement d’un outil de gestion de trésorerie (TMS) et l’automatisation des processus
• Participer à l’amélioration continue des processus financiers en contribuant à l’harmonisation des pratiques et à la fiabilisation des données
• Favoriser la collaboration entre les équipes Finance et les métiers pour fluidifier les échanges et le partage d’informations
• Soutenir la conduite du changement en créant des supports, en diffusant les bonnes pratiques et en accompagnant l’évolution des méthodes de travail

Cette expérience permettra au/à la stagiaire de développer une vision transverse de la fonction financière et de participer activement à des projets structurants à fort impact pour l’entreprise.

Période : du 09/11/2026 au 09/05/2026 (stage de 6 mois)