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INFOCEA

INFOCEA

MoroccoPublished: 19 Oct 2026

Assistant(e) Développement et Reporting (H/F)

  • First job
  • Hybrid
  • Deadline: 24 Oct 2026
  • Information technology and software development
  • Data and reporting
  • Insurance

Job description

INFOCEA recrute un(e) Assistant(e) Développement et Reporting basé(e) à Rabat.

Sous la supervision du directeur informatique, vous participerez au développement applicatif, à la maintenance des applications et à la production de tableaux de bord. Ce poste constitue une excellente opportunité pour développer vos compétences dans le secteur de l’assurance.

Responsable hiérarchique : Directeur informatique

Finalité du poste : Contribuer, sous la supervision du directeur informatique, au suivi des développements applicatifs ainsi qu’à la production de reportings et de tableaux de bord fiables pour les équipes IT et métiers du groupe, tout en développant sa connaissance du secteur de l’assurance.

Missions principales :

  • Participer au développement, à la maintenance et aux tests des applications métiers.
  • Corriger les anomalies de complexité limitée et documenter les développements.
  • Collecter, consolider et contrôler la qualité des données de reporting.
  • Produire et diffuser les reportings et KPI périodiques, ainsi que mettre à jour les tableaux de bord.
  • Extraire et manipuler des données provenant de diverses sources : bases de données, fichiers et outils métiers.
  • Participer à l’automatisation des tâches récurrentes de développement et de reporting.
  • Assurer le suivi des tickets et des incidents, et échanger avec les équipes IT et métiers.

Compétences techniques :

  • Indispensables : Excel avancé, notamment les formules et les tableaux croisés dynamiques ; notions de SQL ; bases en programmation orientée objet ; rigueur dans le contrôle de la qualité des données.
  • Souhaitables : Git ; connaissance d’un framework web tel que Spring, .NET, Angular ou React ; expérience avec un ETL ou un outil de reporting ; première expérience dans le secteur de l’assurance ou de la finance.

Compétences comportementales :

  • Rigueur, fiabilité et sens du détail.
  • Curiosité technique et esprit d’analyse.
  • Autonomie progressive, organisation et gestion des priorités.
  • Bon relationnel et excellentes capacités de communication écrite et orale.
  • Discrétion et respect de la confidentialité des données.
  • Flexibilité et disponibilité.

Formation et expérience :

  • Bac+2 en informatique.
  • Débutant(e) accepté(e), avec 0 à 2 ans d’expérience.
  • Les stages ou expériences en alternance dans le développement, le reporting ou la data sont appréciés.

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